question sur panier et heures supplémentaires

convention collective, droit du travail, salaires, contrats CDI et CDD...
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question sur panier et heures supplémentaires

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Bonjour,

Je viens vers vous pour éclairer ma lanterne.

J'ai effectué 3 semaines en période d'essai dans un cinéma : je pense qu'il me manque des primes de panier et une petite heure supplémentaire sur ma fiche de paye...

Je vous joins le décompte des heures , si vous pouvez me confirmer si c'est bien ce qui manque j'en serai très reconnaissante ...

Sur le contrat, le temps de travail est annualisé : j'étais embauchée en tant que projectionniste polyvalente coeff 234 niveau 2 echelon 2 pour un salaire brut mensuel de 1431.82€

Voici mon planning :

mardi 7/02 : 16h-18h = 2h

semaine du 8/02 au 14/02 :
mercredi 8/02 : 15h30-18h30 = 3h
jeudi 9/02 : 13h30-23h30 = 10h panier ?
vend 10/02 : 13h30-21h = 7h
samedi 11/02 : 17h-23h = 6h
dimanche 12/02 : 14h15-23h = 8h45 panier ?
mardi 14/02 : 13h-18h =5h 19h30-23h = 3h30 total 8h30

Total de la semaine : 43h45 soit logiquement 1h45 en heures supp ? majoré à 25% ou 50% ?

semaine du 15/02 au 21/02 :
mercredi 15/02 : 11h-18h = 7h panier ?
jeudi 16/02 : 14h-18h =4h 19h30-23h = 3h30 total 7h30
vend 17/02 : 13h30-21h = 7h30
dimanche 19/02 : 16h45-23h = 6h15
lundi 20/02 : 17h15-23h = 5h45
mardi 21/02 : 13h30-17h = 3h30 19h30-23h15= 3h45 total 7h15
Total de la semaine : 41h15

semaine du 22/02 au 28/02 :
mercredi 22/02: 11h30-16h30=5h 17h-17h45=0h45 total 5h45 panier ?
vendredi 24/02 : 14h-18h15 =4h15 19h45-20h45 = 1h total 5h15
samedi 25/02 : 17h15-23h15=6h
dimanche 26/02 : 16h45-22h45 = 6h
lundi 27/02 : 17h-22h45 =5h45
mardi 28/02 : 17h-18h45=1h45 20h-23h45=3h15 total 5h
Total de la semaine : 33h45

mercredi 29/02 : 13h45-20h45 = 7h

Heures globales : 125h45

Ils ne m'ont payée que le total des heures à 9€451 soit 1188.46
prime de vetement 4.82
conges payés 119.33

Je vous remercie d'avance

Mumu
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Première question à poser à l'employeur:
Les primes et heures sup sont-elles payées au mois M+1?
J'ai bossé dans plein de cinés où tu touches le salaire de base à la fin du mois M, et tout ce qui est primes, heures sup, paniers, bref variable le mois suivant (M+1.) Ce décalage leur permet de faire tous les calculs à tête reposée...
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Bonjour,

Quelque soit la durée, si tu es présent dans l'établissement pour travailler sur le temps de midi tu as droit à 1 panier de jour (ex 11h-14h).

Pour ta journée de 10h (13h30-23h30), tu as droit à 1 panier de jour.
14h15-23h = 1 panier de jour

parfois, tes journées sont coupées en deux parties, ce qui évite à ton employeur de devoir t'en donner.

Convention collective de 2005, page 18 :

Panier de jour : l'amplitude de travail est supérieure ou égale à 8h et la coupure pour prendre son déjeuner ou dîner est inférieure à 1h30.
Ou le début de service est avant 12h et le temps de coupure inférieur à 1h30;

Panier de nuit : la fin de service est à partir de 0h30.

Panier de petit déj : le travail débute avant 8h30.

Panier mixte : il est acquis un panier de jour et de nuit sur la même journée, ou panier de petit déj +panier de jour.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Gros merci l'écureuil c'est ce que j'avais compris pour les paniers

ensuite moss , ben j'ai arrêté le contrat donc là c'est ce que je dois réclamer par recommander vu que déjà ils me doivent beaucoup en frais de déplacements !
Je veux juste être sûr que c'est bien au délà de la 42eme heure que j'ai droit à la majoration juste je ne sais pas si c'est 25 ou 50%

merci de vos réponses en tout cas
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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J'avais bien compris, mais il m'est déjà arrivé de recevoir un deuxième bulletin de salaire le mois suivant ma prestation avec uniquement les "variables." Et ce pour un remplacement de 10 jours!
Tu as signé le solde de tous comptes et tout? Dans ce cas oui, il y a un souci et c'est inutile d'attendre.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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MOSS a écrit : Tu as signé le solde de tous comptes et tout? Dans ce cas oui, il y a un souci et c'est inutile d'attendre.
Je suis pas sûr. je crois qu'on dispose de 6 mois pour le dénoncer en cas de litige. Ce qui est sûr, c'est qu'il faut toujours garder ses plannings à jour et les garder ds un coin, ainsi que sa feuille de paie.

C'est aussi vrai pour l'histoire des éléments variables qui peuvent arriver le mois suivant.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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J'ai dû on va dire signer le solde de tout compte pour avoir mes autres documents de fin de contrat sauf je sais mordicus que le directeur n'avait donné que le nombre d'heures totales à la responsable car elle ne savait pas que j'avais des heures supplémentaires et en plus elle avait perdu l'original des frais de déplacement ....
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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C'est plus compliqué que ça. J'ai un confrère qui a dénoncé une absence de panier. Ça faisait PLUS DE 10 ANS, mais faute de preuves écrites, la rétroactivité est remontée à 5 ans! Comme quoi, on peut parfois mettre + de 6 mois pour réagir et avoir gain de cause.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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l'écureuil a écrit :Panier de petit déj : le travail débute avant 8h30.
Pour ma part, c'est bien la première fois que j'entends parler de " panier de petit déj' " ! 003654
Je n'en ai jamais vu sur mes feuilles de paye, et pourtant je commence la plupart du temps avant 8h30 le matin...
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Madison a écrit :
l'écureuil a écrit :Panier de petit déj : le travail débute avant 8h30.
Pour ma part, c'est bien la première fois que j'entends parler de " panier de petit déj' " ! 003654
Je n'en ai jamais vu sur mes feuilles de paye, et pourtant je commence la plupart du temps avant 8h30 le matin...
Je crois que légalement, il n'y a plus de "paniers par repas", mais un panier journalier (plafonné à 5,8 € net/brut max).

C'est en tout cas ce que j'ai cru comprendre des lois - telles qu'on me les a expliqué et que ma petite tête a pu les comprendre - lorsqu'on a mis en application chez nous : Les paniers par repas (du midi, du soir) ont été remplacé par un unique panier (maintenant nos rythmes font qu'on ne reste qu'un "repas" lors des tours de service, jamais deux).
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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grolem a écrit :(maintenant nos rythmes font qu'on ne reste qu'un "repas" lors des tours de service, jamais deux).
Vraiment ? Moi, tous les installateurs que j'ai vu bosser, ils restent tellement d'heures d'affilées qu'on pourrait bien caser jusqu'à... 3 repas !
Mais maintenant que j'y repense, c'est vrai qu'on ne les voit jamais manger en fait... 003654
( Parfois, quand je les sens affaiblis, je leur donne un peu de chocolat :D ... )
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Madison a écrit :
grolem a écrit :(maintenant nos rythmes font qu'on ne reste qu'un "repas" lors des tours de service, jamais deux).
Vraiment ? Moi, tous les installateurs que j'ai vu bosser, ils restent tellement d'heures d'affilées qu'on pourrait bien caser jusqu'à... 3 repas !
Mais maintenant que j'y repense, c'est vrai qu'on ne les voit jamais manger en fait... 003654
( Parfois, quand je les sens affaiblis, je leur donne un peu de chocolat :D ... )
Quand on est en installation, on est en frais de mission : pas de panier repas, mais des notes de frais (resto/sandwichs/hotel...). Les paniers, c'est réservé au travail posté, pas au travail sur chantier.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Panier repas : jamais non plus entendu parler du distingo panier matin/jour/nuit pas souvenir de ça dans la convention collective.

Prime vêtement : pas sûr non plus que ce soit toujours d'actualité...
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Matin moi non plus mais jour et nuit si, ils n'ont pas les mêmes charges patronales.
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Re: question sur panier et heures supplémentaires

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Article 41
Alinéa d.)
Si tu bosses après 0h45, ton panier de jour devient panier de nuit.
C'est le même brut, je crois mais en net c'est un peu différent car moins de charges.
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