Repos et conges payés (convention collective) |
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
Bonjour !
J'ai une question sur les congés et j'espère que vous pourrez m'aider !
(j'ai essayé de lire les textes de lois, mais j'y comprends pas grand chose malheureusement !)
En fait, je voudrais juste savoir comment ça se passe quand on souhaite posé une seule journée de congé (ou deux à la limite !) ??
Comment ça se calcule ??
Parce que là où je travaille, j'ai l'impression de me faire bais** !
On m'a expliqué que je fais 35h sur 7 jours ouvrables ce qui veut dire qu'une journée correspond à 5h de travail (35/7=5)
Le week-end, je travaille 20h (de 13h45 à 23h45 samedi et dimanche).
Donc, quand je veux un week-end, on me retire 4 jours de congés !! (4jx5h=20h)
Je pose 2 jours et on m'en retire 4 !!
A ce rythme là, je ne serais pas souvent en congé !!
Qu'en pensez-vous ??
Merci d'avance !!
JP.
J'ai une question sur les congés et j'espère que vous pourrez m'aider !
(j'ai essayé de lire les textes de lois, mais j'y comprends pas grand chose malheureusement !)
En fait, je voudrais juste savoir comment ça se passe quand on souhaite posé une seule journée de congé (ou deux à la limite !) ??
Comment ça se calcule ??
Parce que là où je travaille, j'ai l'impression de me faire bais** !
On m'a expliqué que je fais 35h sur 7 jours ouvrables ce qui veut dire qu'une journée correspond à 5h de travail (35/7=5)
Le week-end, je travaille 20h (de 13h45 à 23h45 samedi et dimanche).
Donc, quand je veux un week-end, on me retire 4 jours de congés !! (4jx5h=20h)
Je pose 2 jours et on m'en retire 4 !!
A ce rythme là, je ne serais pas souvent en congé !!
Qu'en pensez-vous ??
Merci d'avance !!
JP.
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
pas très cool de te retirer 4 jours pour 2 pris réellement, c'est légal ça d'ailleurs ?
pour répondre à ta question, je suppose que tu dois avoir une pointeuse si vous comptez comme ça (pareil chez nous)
si tu poses que 2 jours de cp en effet, ça te décompte 10h de ton temps hebdo, tu dois donc faire 25h sur les jours restants.
je suppose qu'ils font ça (retirer 4 jours) pour pas te planifier des journées complètes la semaine où y aurait moins de boulot (sois disant)
pour répondre à ta question, je suppose que tu dois avoir une pointeuse si vous comptez comme ça (pareil chez nous)
si tu poses que 2 jours de cp en effet, ça te décompte 10h de ton temps hebdo, tu dois donc faire 25h sur les jours restants.
je suppose qu'ils font ça (retirer 4 jours) pour pas te planifier des journées complètes la semaine où y aurait moins de boulot (sois disant)
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
Salut !
une journée de travail correspond à 1/26ème de ton temps de travail mensuel, si je me plante pas !
une journée de travail correspond à 1/26ème de ton temps de travail mensuel, si je me plante pas !
sur 7 jours OUVRABLES, pas travaillés... il faut quand même intégrer le fait que l'opérateur n'est pas une machine, il a aussi besoin de repos hebdomadaire !!Jean-Philippe a écrit :On m'a expliqué que je fais 35h sur 7 jours ouvrables ce qui veut dire qu'une journée correspond à 5h de travail (35/7=5)
c'est qu'une impression ?!Jean-Philippe a écrit :Parce que là où je travaille, j'ai l'impression de me faire bais** !
Je pose 2 jours et on m'en retire 4 !!
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
Hello !!
Merci pour ces réponses ultra-rapide !
Le truc c'est que... c'est assez compliqué en fait !
On est plus que 2 opérateurs (pour 5 salles c'est suffisant, c'est vrai) : mon boss et moi !
Mon boss m'a dit clairement qu'il a travaillé le week-end pendant 15 ans et que maintenant, c'est fini, il ne travaillera plus le week-end !! Et croyez-moi, c'est vrai !!
Du coup, je suis en repos jeudi et vendredi. Quand je pose un week-end, il me laisse quand même mes 2 jours de repos. Ce qui fait que je ne bosse pas du Jeudi au Dimanche : ça fait donc 4 jours et il s'en sort bien ! Mais c'est pas lui qui fait le week-end à ma place !
Il embauche un p'tit jeune juste pour le week-end ! Et ça, ça l'embête !!
C'est pour ça qu'il ne veut pas que je pose de samedi ni de dimanche.
Mais sinon, moi, je m'en fous du jeudi et du vendredi !! C'est le week-end que je veux ! Et j'aimerai bien faire, comme dit phiphine0212, mes 25h sur le reste de la semaine !! Mais mon boss ne me laisse pas son jeudi-vendredi, sinon, il n'a pas ses 35h lui !!
Bref, c'est compliqué et c'est la merde !!
Mais je prend l'info (une journée de travail correspond à 1/26ème de ton temps de travail mensuel) !
Merci beaucoup !
Bonne journée, bon week-end !
PS : si vous avez d'autres infos, je prend !!
Merci pour ces réponses ultra-rapide !
Le truc c'est que... c'est assez compliqué en fait !
On est plus que 2 opérateurs (pour 5 salles c'est suffisant, c'est vrai) : mon boss et moi !
Mon boss m'a dit clairement qu'il a travaillé le week-end pendant 15 ans et que maintenant, c'est fini, il ne travaillera plus le week-end !! Et croyez-moi, c'est vrai !!
Du coup, je suis en repos jeudi et vendredi. Quand je pose un week-end, il me laisse quand même mes 2 jours de repos. Ce qui fait que je ne bosse pas du Jeudi au Dimanche : ça fait donc 4 jours et il s'en sort bien ! Mais c'est pas lui qui fait le week-end à ma place !
Il embauche un p'tit jeune juste pour le week-end ! Et ça, ça l'embête !!
C'est pour ça qu'il ne veut pas que je pose de samedi ni de dimanche.
Mais sinon, moi, je m'en fous du jeudi et du vendredi !! C'est le week-end que je veux ! Et j'aimerai bien faire, comme dit phiphine0212, mes 25h sur le reste de la semaine !! Mais mon boss ne me laisse pas son jeudi-vendredi, sinon, il n'a pas ses 35h lui !!
Bref, c'est compliqué et c'est la merde !!
Mais je prend l'info (une journée de travail correspond à 1/26ème de ton temps de travail mensuel) !
Merci beaucoup !
Bonne journée, bon week-end !
PS : si vous avez d'autres infos, je prend !!
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
moi ce que je peux dire c'est que tout le monde veut les meilleurs horaires et toute le monde veut le meilleur temps de repos possible....c'est jamais simple
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
là je trouve pas ça tip top quand même. un week end de temps en temps c'est tout de même pas la mort et lui qui a bossé tous les we pendant 15ans devrait comprendre... mais bon le monde n'est pas parfait.
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
Bah oui, voilà quoi !!
Je lui ai demandé un dimanche par mois !! => même pas !!
Je ne fais que des soirées (18h-0h00) et le week-end (13h30-0h00 environ) !
Je n'ai plus aucune vie de couple, plus aucune vie sociale, etc...
Même pour un mariage ou un baptème, je dois poser des jours de congés ! C'est la misère !
Merci de votre soutien en tout cas !!
Je lui ai demandé un dimanche par mois !! => même pas !!
Je ne fais que des soirées (18h-0h00) et le week-end (13h30-0h00 environ) !
Je n'ai plus aucune vie de couple, plus aucune vie sociale, etc...
Même pour un mariage ou un baptème, je dois poser des jours de congés ! C'est la misère !
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Re: Repos et conges payés (convention collective)
humm si vous êtes plusieurs projectionniste...un planning tournant doit pouvoir te libérer un week end par mois non ?
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- Enregistré le : jeu. 19 mars 2009 - 22:13
Re: Repos et conges payés (convention collective)
Apparemment, ils ne sont que 2 en tout : lui et son boss, si j'ai bien compris... D'où la difficile négociation !